Не грошима єдиними: вчені розповіли, які фактори впливають на задоволеність своєю роботою
Погодься, що більшу частину свого часу ти проводиш саме на роботі. Саме тому вона має приносити тобі не тільки прибуток, а й задоволення. Однак, рівень останнього залежить далеко не від суми в конверті, кажуть вчені.
Так, експерти з Університету Г'юстона проаналізували дані 39 602 учасників дослідження, проведеного в період з 1949 по 2016 рік, аби виявити – чи існує зв'язок між інтересами і роботою.
Результати показали, що заняття улюбленою справою далеко не завжди приносять людині належний рівень задоволення.
Провідний автор нового дослідження Кевін Хофф запевняє, що на задоволеність роботою більше впливають такі фактори, як компанія, в якій ви працюєте, керівник, колеги і, звичайно, оплата праці.
Щоб бути задоволеним, вам не потрібно занадто турбуватися про пошук ідеальної відповідності роботи вашим інтересам, тому що ми знаємо, що інші показники мають більше значення. Якщо ви ненавидите вашу діяльність, ви можете бути дуже задоволені, якщо у вас хороший керівник, колеги і до вас справедливо відносяться в вашій організації.
– пояснює спеціаліст.
Вчені зауважили, що інтерес до роботи має сильний вплив лише на ефективність людини. Тобто, це може вплинути на твій кар’єрний розвиток, адже коли тобі цікаво, то ти працюєш з більшим завзяттям.